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奥田文祥:3度のがん経験を乗り越えた社会保険労務士が伝える「あるべき労務管理」とは?

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長年のサラリーマン経験と壮絶な人生を経て、58歳で社会保険労務士として独立開業した奥田文祥さん。自身の経験をもとに、「ヒト」と「お金」の悩みを解決し、中小企業が元気に成長できるための労務管理サポートを行っています。この記事では、奥田さんの経歴や活動、そしてブログの魅力について詳しくご紹介します。

奥田文祥さんの経歴:困難を乗り越え、社労士として新たな挑戦

1. 製薬会社での36年間のサラリーマン生活

大学卒業後、1983年に製薬会社へ就職し、25年間にわたり営業担当(MR)として活躍しました。その後、医薬品の副作用調査を行う市販後調査部に移り、会社の重要な役割を担います。

2. 3度のがんを経験し人生の転機に

37歳時:膀胱がんを経験

49歳時:肝臓がんが発覚し手術

5年後に再発するも、再手術で克服

3度のがんを経験する中で「人生を見つめ直し、自分の新たな役割を果たしたい」という思いが芽生え、社労士資格を取得しました。

3. 社労士として独立開業

2019年7月、58歳で社会保険労務士として独立。長年勤めた大企業と中小企業の労務管理の現状を比較し、**「社員が元気に機嫌よく働ける職場」**の必要性を強く感じるようになります。

奥田文祥さんの活動内容

1. 「ヒト」と「お金」の悩みを解決

奥田さんは、中小零細企業における人材管理や労務問題を解決し、会社の経営体質を強化するサポートを行っています。

• 社員が安心して働ける労務管理の提案

• 経営者の悩みを解消し、働きやすい職場づくり

2. 実体験に基づくサポート

長年のサラリーマン経験と、自身の健康問題を乗り越えた経験が、奥田さんの提案に深みを与えています。実体験に基づくアドバイスは、経営者や労働者にとって信頼性が高く、実践的です。

奥田文祥さんのブログの魅力

奥田文祥さんのブログでは、社会保険労務士としての知見や経験を基に、中小企業の経営者や働く人々に役立つ情報を発信しています。

1. 働く人が元気になる職場づくりのヒント

• 「働きやすい環境をどう作るか?」

• 「社員のモチベーションをどう維持するか?」

中小企業が直面しがちな課題に対して、具体的な解決策をわかりやすく解説しています。

2. 人事・労務に関する最新情報

社会保険や労務管理の法改正など、経営者が知っておくべき最新のトピックをいち早く届けてくれます。

3. 自身の人生経験から語られる温かいメッセージ

3度のがんを経験しながらも前向きに人生を切り拓いた奥田さんの言葉は、読者に勇気と希望を与えます。

奥田文祥さんが目指す「あるべき労務管理」

奥田さんが目指すのは、社員が元気で、機嫌よく働ける職場をつくること。そのためには、

正しい労務管理

経営者と社員の信頼関係の構築

が不可欠です。大企業で培った経験と、中小企業の現状に寄り添う姿勢が、経営者にとって大きな助けとなるでしょう。

奥田文祥さんの公式ブログ

社会保険労務士としての知識や働き方に対する熱い思いが詰まった奥田文祥さんのブログは、経営者や働く人すべてにとって学びの多い内容です。

👉 奥田文祥さんの公式ブログはこちら

最後に

3度のがんを乗り越え、サラリーマン生活を経て社労士として新たな道を歩み始めた奥田文祥さん。彼のブログは、経営者や働く人々にとって、職場づくりのヒントと人生を前向きに生きる力を与えてくれます。

中小企業の経営改善や労務管理で悩んでいる方は、ぜひ奥田さんのブログをチェックしてみてください!

最後まで読んでいただき、ありがとうございました!

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